Doložka finančných, ekonomických, environmentálnych vplyvov, vplyvov na zamestnanosť a podnikateľské prostredie v rámci projektu 
Johnson Controls Holding Company, Inc.

I.	Vyčíslenie odhadu dopadov na verejné financie

1.1	Vyčíslenie (odhad) finančných dôsledkov na štátny rozpočet, vrátane vyčíslenia dôsledkov na počty zamestnancov štátnych rozpočtových a príspevkových organizácií

(A)	Dopad na štátny rozpočet v štruktúre finančných plnení podľa Investičnej zmluvy

•	Poskytnutie štátnej pomoci (za predpokladu schválenia pôvodne navrhovanej výšky zo strany Európskej komisie (kapitálové výdavky)
	
Regionálna pomoc
(a) 	Príspevok na novovytvorené miesta : 
(i)	Čas realizácie: 2005-2009
(ii)	Predpokladaná požiadavka na čerpanie finančných prostriedkov zo štátneho rozpočtu: 

Rok	2006	2007	2008	2009	Celkom	
Suma v tis. EUR	0,0	926,0	639,0	180,0	1 745,0	
Suma v tis. SKK	0,0	36 200,1	24 980,5	7 036,7	68 217,3	

Suma štátnej pomoci za časť príspevok na novovytvorené miesta je vo výške 1.745.000,-EUR, t.j. 68.217.285,-Sk, (je uvedená bez DPH ), v kurze 39,093 Sk/€.

(b) Daňové úľavy: 
(i) 	Čas realizácie: desať rokov od prvého zdaňovacieho obdobia v ktorom Johnson Controls Lučenec vznikne kladná daňová povinnosť na dani z príjmov právnických osôb.
(ii)	Predpokladaná požiadavka na čerpanie finančných prostriedkov zo štátneho rozpočtu: Vzhľadom na podstatu daňovej úľavy v tomto prípade nevzniká priama požiadavka na čerpanie finančných prostriedkov zo štátneho rozpočtu, avšak vo vyššie uvedenom období budú príjmy štátneho rozpočtu krátené až do výšky 10.037.000,-EUR, t.j. 392 376 441,- Sk.
(c)	Príspevok na vzdelávanie (bežné výdavky)
(i)	Čas realizácie: po splnení podmienok zo strany Investora
(ii)	Predpokladaná požiadavka na čerpanie finančných prostriedkov zo štátneho rozpočtu: suma 634.000,-EUR, t.j. 24.784.962,-Sk bez DPH.
Rok	2006	2007	2008	2009	Celkom	
Suma  v tis. EUR	0,0	564,0	70,0	0,0	634,0	
Suma v ti.SKK	0,0	22 048,5	2 736,5	0,0	24 785,0	

Priamy dopad na štátny rozpočet podľa jednotlivých rozpočtových rokov (kurz 39,093 Sk/EUR )	
	(bez DPH)					
						
 	v tis. Sk	2006	2007	2008 a viac	Celkom	
1	Štátna pomoc		58 248	34 754	93 002	
 	  A. Príspevok na novovytvorené pracovné miesta		36 200	32 017	68 217 	
 	  B. Príspevok na vzdelávanie		22 048	 2 737	24 785	
					
 	Nároky na ŠR celkom		58 248	34 754	93 002	

Nepriamy dopad na štátny rozpočet podľa jednotlivých rozpočtových rokov (kurz 39,093 Sk/EUR )	
						
 	v Sk	Spolu v Sk				
1	Daňová úľava max. výške 10.037.000 EUR	392 376 441,-				
 	čas realizácie 10 rokov od prvého zdaňovacieho obdobia	 				

Celková výška štátnej pomoci predstavuje 485 378,4  tis. SK, z toho v priamej forme na príspevok na novovytvorené pracovné miesta 68 217 tis. SK, na príspevok na vzdelávanie 24 785 tis. SK a v nepriamej forme na daňovú úľavu 392 376,4 tis. SK

Realizáciou investície nevzniknú dodatočné nároky na rozpočty štátnych fondov, na rozpočty obcí a VÚC a na rozpočty Fondu národného majetku SR a Slovenského pozemkového fondu. 

1.2. 	Investičné parametre Projektu sú uvedené v nasledovnej tabuľke

	2005	2006	2007	2008	2009	Celkom	
							
Pozemky v tis. €	400,0	0,0	0,0	0,0	0,0	400,0	
Pozemky v tis. Sk	15 637,2	0,0	0,0	0,0	0,0	15637,2	
Budovy v tis. €	5 560,0	5 200,0	0,0	450,0	0,0	11 210,0	
Budovy v tis. Sk	217 357,0	203 283,6	0,0	17 591,9	0,0	438 232,5	
Stroje a zariadenie v tis. €	0,0	5 970,0	4 218,0	1 535,0	1 499,0	13 222,0	
Stroje a zariadenia v tis. Sk	0,0	233 385,2	164 897,3	60 007,8	58 600,4	516 887,7	
							
Plánovaná lokálna investícia Projektu celkom v tis. €	5 960,0	11 170,0	4 218,0	1 985,0	1 499,0	24 832,0	
v tis. Sk	232 994,3	436 668,8	164 894,3	77 599,6	58 600,4	970 757,4	

1.3 	Vyčíslenie (odhad) finančných dôsledkov na rozpočty Sociálnej poisťovne, zdravotných poisťovní a Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny

FINANČNY ROK
FINANCIAL YEAR	2005	2006	2007	2008	2009	CELKOM
TOTAL	PRIEMER
AVERAGE	
  (1	v Sk
in SKK	v Sk
in SKK	v Sk
in SKK	v Sk
in SKK	v Sk
in SKK	v Sk
in SKK	v Sk
in SKK	
Daň z nehnuteľností
Real estate tax (2) 	449 000	449 000	449 000	449 000	449 000	2 245 000	449 000	
Daň z príjmu právnických osôb
Corporate income tax (3)	0	0	0	0	43 880 000	43 880 000	8 776 000	
Počet zamestnancov
Number of employees (4) 	12	168	321	349	349	349	 	
Priemerná mesačná daň z príjmov na jedného zamestnanca
Average monthly income tax per employee 
(5)	6 798	4 463	5 377	4 824	4 747	 	 	
Odvedená daň za zamestnancov celkom za rok
Personal income tax paid per year	489 000	4 819 000	15 775 000	19 390 000	19 879 000	60 352 000	12 070 000	
Mesačný odvod zamestnanca na zdrav. poisť.
Employee’s monthly contribution for health insurance per employee  (6) 	1 717	1 082	1 310	1 171	1 154	 	 	
Mesačný odvod zamestnávateľa na zdrav. poisť. za jedného zamestnanca
Employer’s monthly contribution for health insurance per employee  (7)	4 371	2 851	3 436	3 078	3 032	 	 	
Odvod ZP celkom za rok 
Total yearly contribution for health insurance	438 000	4 248 000	13 925 000	17 083 000	17 533 000	53 227 000	10 645 000	
Mesačný odvod zamestnanca na sociálne poistenie
Employee’s monthly contribution for social security per employee (8)	4 035	2 543	3 079	2 753	2 712	 	 	
Mesačný odvod zamestnávateľa na soc. poisť. za jedného zamestnanca  
Employer’s monthly contribution for social security per employee (9)	10 271	6 701	8 075	7 234	7 126	 	 	
Odvod SP celkom za rok 
Total yearly social security contribution 	1 030 000	9 983 000	32 723 000	40 145 000	41 201 000	125 082 000	25 016 000	
Mesačná podpora v nezamestnanosti jedného nezamestnaného
Monthly unemployment allowance per person (10)	4 938	8 972	9 511	10 081	10 686	 	 	
Úspory Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny
Total Savings of Central Labor, Social Affairs and Family Office	356 000	8 398 000	8 731 000	1 694 000	0	19 179 000	3 836 000	
PRÍNOS PRE VEREJNÉ FINANCIE CELKOM 
TOTAL SURPLUS FOR PUBLIC BUDGET	2 762 000	27 897 000	71 603 000	78 761 000	122 942 000	257 840 000	60 793 000	

II.	Odhad dopadov na zamestnanosť

2.1      Prípad rastu zamestnanosti
Plánované vytváranie pracovných miest v zmysle Investičnej zmluvy je nasledovné:

Miestne pracovné miesta	
2005	
2006	
2007	
2008	
2009	
2010	
	ľudí denne	ľudí denne	ľudí denne	ľudí denne	ľudí denne	ľudí denne	
Johnson Controls Lučenec, s.r.o.	12	156	153	28	0	0	
Miestne pracovné miesta celkom	12	168	321	349	349	349	

Investor plánuje vytvoriť 349 nových pracovných miest. Štruktúra zamestnanosti obsahuje tieto oblasti: 

Miestne pracovné miesta – profesie	Total	
Robotníci	226	
Manažment	2	
Zdokonaľovanie / Six sigma	3	
IT 	1	
Financie / kontrola	5.5	
Logistika / zásobovanie	31	
Nákup a predaj	1	
Kvalita	17	
Výroba / Produkcia	21	
Údržba	21	
Inžiniering a procesy	14	
Projekty	1.5	
Ľudské zdroje	3	
Iné	2	
Celkom	349	

Odhadovaná štruktúra zamestnancov podľa dosiahnutého vzdelania (základné, stredné vrátane učňovského, vysokoškolské) je nasledovná (požiadavky na vzdelanie pre jednotlivé pozície závisia od pracovnej náplne):

Základné vzdelanie	64,8 %	226	
Stredné vzdelanie	17,8 %	62	
Vysokoškolské vzdelanie	17,5 %	61	

V zmysle Investičnej zmluvy budú vyššie uvedené pracovné miesta vytvorené v rámci Projektu s miestom výkon práce Lučenci, pričom sa predpokladá vzhľadom na  nezamestnanosť v danom regióne, že väčšinu pracovnej sily bude možné zabezpečiť náborom zamestnancov z regiónu Lučenec a okolie.

III.	Odhad dopadov na životné prostredie

Spoločnosť Johnson Controls Lučenec, s.r.o., tak ako aj ostatné spoločnosti skupiny Johnson Controls sa chystá v SR prijať špecifické environmentálne opatrenia, ktoré budú prijaté za účelom ochrany životného prostredia regiónu Lučenec. Zároveň Ministerstvo životného prostredia SR, zo dňa 28.2.2005, rozhodlo, že navrhovaná činnosť projektu „Johnson Controls Lučenec“ sa nebude posudzovať podľa zákona č. 127/1994 Z.z. o posudzovaní vplyvov na životné prostredie v znení neskorších predpisov a pre uvedenú činnosti je možné požiadať povoľujúci orgán o povolenie podľa osobitných predpisov.