Vyhodnotenie pripomienkového konania
k návrhu nariadenia vlády Slovenskej republiky, ktorým sa ustanovuje výška minimálnej mzdy

	Spôsob pripomienkového konania: bežný postup:	1. – 21. augusta 2007
                                                                    Zoznam oslovených subjektov:	Návrh nariadenia vlády Slovenskej republiky, ktorým sa ustanovuje výška minimálnej mzdy bol zaslaný dňa 1. augusta 2007 na pripomienkové konanie podpredsedovi vlády SR pre vedomostnú spoločnosť, európske záležitosti, ľudské práva a menšiny, ministerstvám, ostatným ústredným orgánom štátnej správy, ďalším orgánom a subjektom, ako aj vybraným inštitúciám, ktorých sa problematika dotýka. 
	Počet oslovených subjektov:	46 (+ 3 na vedomie)
	Zaslali do stanoveného termínu:	30
	Zaslali po termíne:	3
	Vôbec nezaslali:	13
	Subjekty, ktoré nemali pripomienky:	30
	Počet vznesených pripomienok:	7
	Počet akceptovaných pripomienok:	6
	Počet neakceptovaných, z toho počet zásadných – ktoré subjekty:	1, 0
	Rozporové konanie (s kým, kedy, na akej úrovni, s akým výsledkom):	-
	Počet odstránených pripomienok:	-
	Počet neodstránených pripomienok:	- 

Rezort	Pripomienka	Typ	Vyh.	          Spôsob vyhodnotenia	     Poznámka	
MDPT SR	Odporúča doplniť tabuľku zhody.
	O	N	Tabuľku zhody nie je potrebné doplniť, pretože uvedená smernica je transponovaná v iných právnych predpisoch.
		
MF SR	K Doložke finančných, ekonomických, environmentálnych vplyvov a vplyvov na zamestnanosť a podnikateľské prostredie:

K časti 1:
1.	doplniť predpokladané vplyvy na ostatné zložky rozpočtu verejnej správy v členení na roky 2007, 2008, 2009 a 2010, t.j. osobitne uviesť vplyv na rozpočet Sociálnej poisťovne a rozpočty zdravotných poisťovní. 

Pri kvantifikáciách žiada osobitne uviesť počty dotknutých osôb, ktorých sa zmena minimálnej mzdy týka.

2.	uviesť vplyv na rozpočet kapitoly Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR v súvislosti  so zvýšením vymeriavacieho základu, z ktorého platí štát poistné za osoby poberajúce peňažný príspevok za opatrovanie, t.j. či rozpočtovaná platba štátu (prvok 07C020A) po zohľadnení skutočného vývoja počtu poistencov štátu za I. polrok 2007 a zvýšení minimálnej mzdy bude riešená v rámci limitu kapitoly a nebude si vyžadovať dodatočný doplatok zo štátneho rozpočtu, pretože poistné platené štátom podlieha ročnému zúčtovaniu;

3.	upraviť text v tom zmysle, že na základe zistenej priemernej mesačnej mzdy zamestnancov vyšších územných celkov by prípadný doplatok do minimálnej mzdy vznikol aj u týchto zamestnancov. Aj napriek tomu, že štatisticky zistená mesačná priemerná mzda zamestnancov vyšších územných celkov dosahuje vyššiu úroveň, to neznamená, že takúto úroveň dosahujú všetci zamestnanci. Na týchto úradoch, ale predovšetkým u ich rozpočtových a príspevkových organizácií, sú zamestnanci zabezpečujúci obslužné a prevádzkové činnosti, ktorí sú zaradení v nižších platových stupňoch a mzdy sú na úrovni minimálnej mzdy, resp. ich súčasné mzdy nedosahujú úroveň navrhovanej minimálnej mzdy.

K časti 4 - bližšie špecifikovať, s uvedením zdrojového krytia, opatrenia v sociálnej politike a školiace programy, ktoré by mohli eliminovať prípadný negatívny vplyv návrhu na zamestnanosť pre znevýhodnené skupiny obyvateľstva.  

Z

Z

Z

Z

Z

A

A

A

A

A	

 
		
Národná banka Slovenska	K Doložke finančných, ekonomických, environmentálnych vplyvov, vplyvov na zamestnanosť a podnikateľské prostredie:

tabuľka na str. 10 – Priemerná mesačná mzda zamestnanca – medziročný index v % - priemer za rok 2006 má byť (na základe skutočných údajov) namiesto uvádzaných 108,6 správne 108,0.	

O

A